La reforma laboral avanza muy lento
La comisiĆ³n especial del Senado designada para estudiar el proyecto de ley de reforma laboral sometido por el Poder Ejecutivo el pasado 10 de octubre aĆŗn no ha sostenido su primer encuentro.
ElCaribe se comunicĆ³ ayer con el presidente de la comisiĆ³n especial conformada para tratar el pliego de ley, Rafael BarĆ³n Duluc Rijo (PRM-La Altagracia) –“CholitĆn”-, quien explicĆ³ que este martes darĆa informaciones sobre la fecha en que la comitiva podrĆa reunirse.
El trato del Congreso a Nacional a esta iniciativa es distinta al que dio a las piezas de reforma Constitucional (ya aprobada) y fiscal (retirada), en cuyos casos las respectivas comisiones que estuvieron apoderadas las mismas no vacilaron y trabajaron con celeridad.
El equipo integrado por nueve legisladores fue creado por el pleno senatorial hace mĆ”s de dos semanas, el mismo dĆa que sometieron el texto legal que modifica la Ley 16-92, del 29 de mayo de 1992, que aprueba el CĆ³digo de Trabajo dominicano (reforma laboral).
La pieza del Poder Ejecutivo deja fuera el tema de la cesantĆa laboral y toca mĆ”s de 100 artĆculos de la Ley 16-92. La iniciativa incorpora el teletrabajo, incrementa la licencia de paternidad y mejora el trabajo domĆ©stico.
Abreu exhortĆ³ al Congreso conocer reforma tal como fue consensuada
El presidente del Consejo Nacional de la Unidad Sindical (CNUS), Rafael (Pepe) Abreu, exhortĆ³ ayer al Congreso Nacional a proceder a conocer los artĆculos consensuados en el proyecto de ley, y dejar fuera, tal como estĆ”, el tema de la cesantĆa.
“Nosotros aclaramos muy bien. Para nosotros las discusiones de la reforma laboral concluyeron en dos fechas que fueron memorables, una fue el lunes 26 de agosto, cuando el presidente Luis Abinader dio a conocer los acuerdos concertados y dijo claramente: ‘todo lo concertado yo lo voy a someter, lo que no fue concertado, quedarĆ” pendiente para otra reforma’”, precisĆ³.
La otra fecha es la del pasado 10 de octubre, cuando el ministro de Trabajo, Luis Manuel de Camps, en representaciĆ³n del Gobierno, entregĆ³ al Senado lo que a finales de agosto el presidente de la RepĆŗblica dijo en La Semanal, que remitirĆa al Congreso los artĆculos consensuados, estando ausente el elemento de la cesantĆa laboral.
Abreu afirmĆ³ que los empresarios quieren volver al reinicio de una discusiĆ³n sobre el tema de la cesantĆa, “cuando deben saber que ellos no van a encontrar ningĆŗn espacio con nosotros para abordar ese tema. Eso concluyĆ³”.
“AquĆ no hace falta mĆ”s diĆ”logo, porque el diĆ”logo iniciĆ³ en el aƱo 2013 y concluyĆ³ el lunes 26 de agosto del aƱo en curso”, expuso al conversar con este medio.
El sindicalista confĆo en que ningĆŗn legislador va introducir el tema de la cesantĆa laboral en el proyecto de ley, porque hacerlo “es un costo polĆtico alto para cualquiera que se atreva”.
Tanto religiosa como polĆtica estĆ” prohibida
La reforma laboral contempla modificaciones al artĆculo 45, el cual establece una serie de prohibiciones para los trabajadores. De acuerdo con la normativa, a los empleados les estĆ” prohibido hacer durante el trabajo cualquier tipo de propaganda religiosa o polĆtica; presentarse al trabajo o trabajar en estado de embriaguez u otra condiciĆ³n anĆ”loga; portar armas de cualquier clase durante las horas de labor, salvo las excepciones que para ciertos trabajadores establezca la ley; y hacer colectas en el lugar en que prestan servicios, durante las horas de Ć©ste.
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